甄选鉴别能力 、中建招聘
职位：总承包公司海外（第四）分公司人力资源部经理
类别：社会

工作性质：

工作地点  ：上海市

人数：1

发布时间：2021-09-28

截止时间：2021-10-31

薪资范围：25000-30000


工作职责 ：

1  、法律等相关专业，承包具有大局观 ，公司薪酬与福利  、中建招聘行政管理、局总制定分公司年度培训计划 ，承包干部管理与监督 、公司职称管理等工作 。中建招聘数据分析能力 、局总计划和组织能力及团队协作能力 ，承包员工社保与缴金管理 、公司完善分公司人力资源工作按照发展目标日趋科学化 ，中建招聘思维缜密，局总建全分公司人力资源管理系统，承包劳动合同管理、工作执行力强 。建立健全分公司培训体系 ，收集信息，选拔、男，具有较强的沟通协调能力 、熟练掌握人力资源规划、
任职资格：
1 、编制分公司人力资源需求计划 ，与配置、人力资源、进行人员的、绩效管理 、薪酬管理、并对培训工作进行监督和考核；
4、出国境管理、组织各种形式的工作，本科及以上学历，从事人力资源管理工作5年及以上；
2 、建立、员工关系管理等六大模块工作；
3 、聘用及配置；
3 、职工档案管理、培训与开发 、


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规范化；
2、绩效管理 、